我们一直是如何授权所投资的公司作出更好的管治实践，我们相信这将产生长期，可持续的增长？
我们2021年的摘要
我们2021年的摘要
- 支持了所有气候行動100+ 提出的气候決議
- 支持了67%与环境、社会及管治(贰厂骋)相关的建议
- 与公司交流时所得的资讯让我们得以在投资范畴排除某些公司
- 气候行動100+ 當中少數具有投票紀錄的成員之一
2022年焦点范畴
2022年焦点范畴
- 堅定承諾現有2021年的政策，並以气候為核心元素
- 更新代表人投票政策的议题︰
性别多元
- 我们预期至少有10个董事会议席的公司当中，至少30%的代表為女性
- 倘若情况不是如此，我们便会投票反对负责的董事
种族多元
- 我們將要求董事會納入至少一位來自种族多元背景的董事
- 2022年，这项要求将适用於富时100指数及标普500指数的公司。
参与活动一览
参与活动一览
- 参与430次会议
- 与公司的管理团队召开多於1,150次会议
- 25% 的參與活動反映正面結果或就邁向目標取得進展
- 在37% 的個案當中，與公司進行的對話讓我們就股東周年大會的事項及代表人投票取得具體見解
我们的重点优先事项
我们的重点优先事项
- 透过全球环境安全、以人為中心及提升伙伴关係的原则，推动可持续发展的转型
- 作為股票、固定收益、另类投资、主動及被動策略的投資者，發揮相關影響力
